Estamos reclutando mentores para nuestro equipo en YouRock Academy.
Estamos abriendo muy pocas posiciones.
Este rol no es para ejecutivos que aún están en el corporativo ni para quienes buscan un ingreso secundario.
Es una oportunidad para personas que:
Ya recorrieron el camino corporativo.
Ya lideraron equipos y tomaron decisiones complejas.
Ya concluyeron esa etapa profesional.
Una etapa donde el propósito pesa más que el cargo y el legado más que el título.
Cuando una etapa
Profesional se Completa
Muchos gerentes, después de años liderando equipos, tomando decisiones difíciles y sosteniendo resultados, llegan a un momento donde una etapa se completa.
No porque haya salido mal.
Sino porque ya jugaron ese juego.
Y entonces aparece una pregunta inevitable:
¿Cómo usar toda esa experiencia para algo que realmente tenga impacto?
En YouRock Academy acompañamos a gerentes y directores corporativos que están buscando su siguiente salto profesional.
Y para lograr resultados extraordinarios necesitamos mentores que ya hayan vivido ese recorrido completo.
Personas que entiendan el mundo corporativo porque lo experimentaron en primera persona.
El Rol
Tu rol será acompañar a nuestros clientes (gerentes y directores corporativos) en el proceso de desarrollar una propuesta de valor gerencial persuasiva y diferenciada que les permita conseguir su próximo trabajo.
Trabajarás siguiendo la metodología, procesos y herramientas de nuestro programa.
Cada mentor tiene asignados clientes con quienes trabaja semanalmente.
Esto incluye:
Una reunión semanal de 30 a 45 minutos con cada cliente.
Revisar avances y tareas.
Dar feedback estratégico.
Asignar próximos pasos dentro del proceso.
Nuestros clientes provienen de distintos sectores, perfiles y países de Latinoamérica, desde México hasta Chile.
Esto hace que cada mentoría sea distinta y que tengas la oportunidad de trabajar con líderes de múltiples industrias y contextos, lo que enriquece enormemente el proceso.
Serás parte del equipo que acompaña a nuestros clientes a lograr uno de los momentos más importantes de su carrera: su próximo salto profesional.
POR QUÉ ESTE ROL ES Especialmente
ATRACTIVO PARA EX GERENTES
Muchos líderes que han salido del mundo corporativo buscan una forma de seguir aportando desde su experiencia.
Este rol ofrece precisamente eso.
Aquí podrás:
Seguir usando tu experiencia gerencial
Tu recorrido profesional se convierte en guía para otros líderes.
Impactar vidas de forma directa
Acompañarás a profesionales que están en momentos decisivos de su carrera.
Trabajar con líderes de distintos países e industrias
Cada cliente trae un desafío distinto.
Desarrollarte como mentor y coach
Trabajarás con una metodología estructurada y con formación interna continua.
Ser parte de un equipo con propósito
Nuestro trabajo cambia vidas cuando los clientes logran su siguiente salto profesional.
Nuestros clientes provienen de distintos sectores, perfiles y países de Latinoamérica, desde México hasta Chile.
Esto hace que cada mentoría sea distinta y que tengas la oportunidad de trabajar con líderes de múltiples industrias y contextos, lo que enriquece enormemente el proceso.
Serás parte del equipo que acompaña a nuestros clientes a lograr uno de los momentos más importantes de su carrera: su próximo salto profesional.
Remuneración
Puedes ganar entre 1.000 y 2.500 USD al mes, dependiendo de la cantidad de clientes que manejes exitosamente.
Tus ingresos dependen de:
Tu rendimiento
Tu disponibilidad
La cantidad de clientes que puedas acompañar con éxito
Requisitos Indispensables
Para aplicar debes cumplir con lo siguiente:
✔ Haber ocupado una posición gerencial corporativa.
✔ No estar actualmente trabajando en el corporativo.
✔ Tener al menos 4–5 horas disponibles al día.
✔ Tener buena conexión a internet y computador.
✔ Poder empezar este mismo mes.
✔ Tener vocación de servicio y sentido de propósito.
✔ Buscar una relación de largo plazo con nuestro equipo.
Deseable (no indispensable):
- ✔ Ser coach certificado/a.
Responsabilidades
Entre tus responsabilidades estarán:
- ✔ Acompañar semanalmente a los clientes asignados.
- ✔ Revisar tareas relacionadas con:
- • Hoja de vida
- • Discursos
- • Networking
- • Entrevistas
- • Estrategia de posicionamiento profesional
- ✔ Asegurar que el cliente avance en tiempo y forma.
- ✔ Dar seguimiento por chat durante la semana.
- ✔ Responder mensajes de clientes en menos de 6 horas de lunes a viernes.
- ✔ Mejorar constantemente en base al feedback del equipo.
SI ESTE MENSAJE RESUENA CONTIGO
Estamos buscando incorporar nuevos mentores esta misma semana.
Si cumples con el perfil y sientes que esta puede ser tu siguiente etapa profesional, agenda una reunión con nosotros usando el botón debajo.
Cuanto antes apliques, más posibilidades tendrás de asegurar un lugar en el proceso.
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